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云县教育体育局2021年选调外县教师通告

       根据《中共云县委组织部 中共云县委机构编制委员会办公室 云县人力资源和社会保障局关于印发<云县机关事业单位科级以下工作人员调配办法（试行）>的通知》（云县组联发〔2019〕43号）、《中共云县委组织部 中共云县委机构编制委员会办公室 云县人力资源和社会保障局关于贯彻执行<云县机关事业单位科级以下工作人员调配办法（试行）>的补充通知》（云县组联发〔2019〕55号）和《云县教师调动实施细则》等文件要求，为促进教』师合理流动，云县2021年继续开展县外教师选调工作。为使选调工作公开、透明、竞争、择优，现将选调工作有关事项通告如下：

       一、选︽调资格条件

（一）必须是在职在编教师；

（二）热爱教育事业，师德师风良好，无违法违纪记录；

（三）身体健康，能够胜任相应的岗位工作 ;

（四）年龄在45周岁以下（1976年7月1以后出生），专科及以上学历，有教师资格证；

（五）教学业绩突出，参加选调时要求提供学校业绩证明；

（六）符合工作单位所在地县的调离条件，所在单位同意调出。

       二、选调方式

选调方式为面试，用上微课的方式进行，主要考察拟选调教师的从教态度、思辩能力、教学能力。面试要求使用普通话。

       三、选调程序

（一）资格审查

由云县教育体育局对提交申请人员按选调条件进行资格审查，并发放面试通知书。资格审查时间为2021年8月2日下午14:30至17：00，超过时间未参加资格审查视为自动放弃。资格审查地点在云县◇爱华完小党员活动室。

（二）面试

1.面试时间：2021年8月3日（具体时间资格审查结束后告知）。

面试地点：云县爱华完小。

2.面试办法

（1）面试评委：面试由招聘领导小组建专家评委库，每个评委⌒库由10人组成，参评评委共7人，评委组长由领导小组选定，其余6位评委面试前由参加面试的教师现场在专家评委库中抽取。

（2）面试方式：微课。面试者根据所∑　任学段学科，自己提前任选人教版（或现行教材）中的内容，要求使用普通话，时间不超过10分钟，不硬性要求脱稿。总分共100分。

（3）现场公布面试成绩：下一位教师面试结束后公布前一位教师面试成绩，面试者签字确认。（评委打分保留1位小数，总分保留2位小数。）

（4）面试监督：面试过程在县人社局监督指导下进行。

（三）考察和体检

按照面试成绩从高到低依次确定拟调人选，由县教育体育局和县人力资源和社会保障局共同考察，考察合格进行体检。如调出单位不同意或者考察不合格，拟调人选依次递补考察。

（四）审定人选

根据面试、体检、考察结果，由云县教师调动领导小组审定调动人选。

（五）办理手续

报县人力资源和社会保障局办理商调手续。

       六、相关要求

（一）参加¤选调人员报到时请提供近三年业绩⌒　证明材料（小学有乡镇排名，初中有全县排名，高中有市级排☆名)，业绩材料要求有校长签字和学校公章。

(二）选调的教师必须服从工作安排，回云县后原则上到县城以下学校工作。

（三）不保证选调到云县后享受原学校工资待遇，相关职称和岗位待遇按云县所在学校相关规定执行。

（四）选调到云县工作后，5年内不得调ω　离云县教体系统（组织提拔任用除外），但在云县教体系统内可根据规定流动。

       七、相关要求

（一）请申请调回的教师务必做好疫情培训工作，资格审查报到时需扫健康码、行程码。从中高风险地区返回人员必须提前做好核酸检测，报到时提供给审核人。

（二）资格审查报到时，请佩戴口罩。

（三）往返途中注」意安全。

云县教育体育局

2021年7月30日