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为加强南涧县公安局特警看护队伍建设，经研究，拟面向社会公开招聘特警看护警务辅助人员（留置看护人员∑）16名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

本次招聘坚持公开、公正、平等、择优的原则；严格按照《大理州留置看护队伍建设实施意见（试行）》（大监发〔2020〕1号)、《南涧县留置看护队伍组建工作实施方案》（南监发〔2020〕1号)、《南涧县公安局警务辅助人员招录管理办法（试行）》实施。

二、招聘岗位职责及招聘人数

本次招聘岗位为南涧县←公安局特警看护警务辅助人员（留置看护人员）。主要工作职责是负责留置对象看护勤务及安全保障，配合纪检监察机●关开展工作等；在南涧县监委无看护等任务时，由南涧县公安局╲统一管理。本次招聘的特警看护警务辅助人员（留置看护人员）不具有人民警察和国家公务员身份，不纳入编制管理，不行使〒人民警察职权。

共计划招聘特警看护警务辅助人员（留置看护人员）16名（男性14名、女性2名）

三、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规。

2、招聘年龄范围：年龄18周岁以上，35周岁以下（1985年8月1日至2002年8月1日出生）。

3、具有大学⌒专科及以上学历，退役军人具有高中（中专）及以上学历。

4、户籍地为南涧县或常住在南涧3年以上。

5、身体健康，五官、体型端正，无残疾、重听、口吃、色盲、色弱、传染病、纹身，无明显生理缺陷，两眼裸视力均在 4.5以上，男性身高 1.65 米以上，女性身高 1.56 米以上，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。

6、自愿从事警务辅助（留置看护）工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情↘操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，敢于同违法犯罪行为作斗争，服从组织安排和管∏理，纪律观念较强，能够保守工作秘密。

7、具备国家法律法规规定及履行岗位职责所需的其他条件。

（二）优先聘用条件

退役军人、公安政法院校毕业生以及建档立卡贫困户人员在成绩相同条件下，优先聘用。

（三）有下列情形之一的人员，不予聘用

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，受过★治安管理处罚，或因违法行为受过限制人身自由处罚的。

2、曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的。

3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。

4、曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同的。

5、正在接受审查或受处分且处分期限未满的。

6、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。

7、有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人。

8、患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事警务辅助（留置看护）工作疾病的。

9、现役军人、在读全日制高校¤学生、国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的。

10、南涧县纪委监委、南涧县公安局认为有其他不适合从事警务辅助工作情形的。

四、招聘程序

公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、决定聘用、办理聘用手续等程序进行。

（一）现场报名

报名时间：2020年7月27日至7月31日，上午8:30-11:30，下午14:30—17:30，逾期不再受理。

报名地点：南涧县公安局（南涧镇小军庄行政办公区县公安局出入境办证服务大厅报名点）。

报名方式：本次招聘采取本人现场报名，不允许代报（报名时※须佩戴口罩),应聘人员报名前应仔细阅读招聘公告。现场报名时，须携带本人近期1寸免冠证件照片4张、身份证原件和复印件1份（需正反面复印）、户口本、毕⊙业证原件和复印件1份，现场填写《南涧县公安局警务辅助人员（留置看护人员）招录信息登记表》、个人信用报告（自行到中国人民银行受理点申请）电子扫描件，并认真校对个人报考信息；应聘人员相关信息将录入计算机管理。

具备优先招录条件的人员同时携带军人退役证、见义勇为先进表彰文件或荣誉证书等相关证明原件及复印件一份。

（二）资格审查

南涧县纪委监委、南涧县公安局成立公开招聘领导小组，依据招聘条件对应聘人员进行资格审查。

（三）笔试

通过资格审查的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加笔试。

笔试内容：基本公安知识、法律法规常识、遵纪意识和综合素质，卷面∑　总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总ω成绩的40%。

（四）体能测试

参加完笔试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加体能测试。

体能测试项目：1000米跑（男）、800米跑（女），测试成绩参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》计算，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的40%。

（五）面试

面试按照笔试和体能测试合计成绩的排名进入，若出现成绩并◤列的情况，一并进入面试环节。进入面试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加面试。

面试内容：思想政治、道德品质、仪容仪表、语言表达、沟通协调能力，试题总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的20%。

（六）成绩计算

综合成绩=笔试成绩×40%＋体测成绩×40%＋面试成绩×20%。

（七）体检

根据应聘人员的综合成绩，按照聘用人数从高分到低分等额确定体检对象，若出现成绩并列，以笔试、面试成绩优者进入。体检标准╳参照《公务员录用体□　检通用标准》，体检费用由应聘人员承担；如有体检不合格的，按照应聘人员综合成绩由高▽到低依次递补。

（八）政审

体检结束后，审查组参照《公务员法》、《公务员录用规定（试行）》及相关政策的要求，对体检合格人员进行全面政审。向应聘人员所在村（社区）和公安派出所书面函询现实表现以及家庭背景审查，并到相关部门查阅应聘人员人事档案。对在政审中发现有不符合招聘】岗位所需资格条件以及其他不能聘用情况的，取消应聘人员的拟聘用资格。政审阶段出现应聘人员放弃或不合格情形的，按照应聘人员综合成绩由高到低依次递补。应聘人员的政审结果提供南涧县监委审查，最终结果由南涧县监委认定。

（九）决定聘用

由招聘领导小组根据应聘人员综合成绩、体检结果和政审考察情况，综合考虑择优确定拟招聘人员。

（十）办理聘用手续

按照平等自㊣愿、协商一致的原则，双方依法签订劳动合同。办理聘用手续之前，拟招聘人员须与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关手续，方可办□理聘用。

五、薪酬待遇及后续管理

（一）待遇

聘用定级后月工资总额为3300元至4000元（含公务费和“五险一金”），工ぷ资标准按照《南ㄨ涧县公安局警务辅助人员薪酬管理办法（试行）》执行。试用期月工资2000元，购买“五险”，试用期为3个月。工作期间进行月或季考核，年度∮根据个人能力和工作表现考核晋升工资。

（二）其他福利

配发警务辅助人员工作服装，每年不少于一次在岗技能培训和享受带薪年休假、婚假、产假（陪护假）等∩国家规定的假期，组织一次在职健◣康体检、购买意外伤害保险等。节假日根据警务辅助人员工作岗位的特殊性安排轮休。

（三）后续管理

被聘用人员实行半军事化管理，相关管理、纪律要求以及定级晋级按《南涧县公安机关警务辅助人员招录管理办法（试行）》执行。

六、相关要求

（一）应聘人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由应聘人员自行承担。在公开招聘领导小组办◣公室发出笔试、体能测试、面试、体检及其他√事宜通知的时限内，应聘人员不能按时到场的即视为自动放弃。

（二）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。

（三）考生在≡报考过程中，应及时登录关注“平安南涧”微信公众号↘了解考试工作进程、查询有关事项公告，若因考生个人原因而造成的后果，由考生自行承担。

（四）在招聘及聘用过程中如发现不符合条件的人员，南涧县纪委监委、南涧县公安局可随时终止或取消▽其参考资格和聘用资格。

（五）对违反考试纪律的相关人员按有关规定进行处理。

七、纪律和监督

本次招聘工作由南涧〗县纪委监委全程监督并接受社会监督。违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经查实，严肃处理。

监督及咨询电话：0872-8520976 联系人：关警官

本公告由南涧彝族自治县公安局负责解释。

 

南涧彝族自治县公安局

2020年7月26日