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                云南省强制隔离戒毒所招聘

                时间:2020-12-29 14:15 来源:云南卫通微信平台 微信公众号:yn2553 QQ公众号:800061629点击:

                招聘辅警、安保、绿化、保洁员若干,工作地点云南省强制隔离戒毒所

                       施展你的才华,绽放你的青春!云南卫通航空服务有限公司邀你一起共享未来,秀人生舞台!现特向社会公开招聘工作岗位人员:

                       一、公司简介

                       云南卫通航空服务有限公司于2015年11月批准成立,注册资金5000万。主要提供机场安保服务,开展机场业务外包、机场安检、飞机监护、防爆检查、机务维修、机票代理、物业管理、停车业务、保洁服务、酒店住宿、车辆接送租赁及绿色通道、VIP通道等多元化的经营服务。

                       二、招聘岗位人数及岗位说明

                       招聘岗位为云南省强制隔离戒毒所辅助人民警察开展勤务活动的辅助警务人员(以下简称辅警)。辅警不具有人民警察和公务员身份,不纳入编制管理,不行使人民警察职权。

                1、工作岗位:辅警员、安保员、绿化、保洁员;

                2、人数:若干。

                       三、应聘人员需具备的基本条件

                1、身高:男168CM以上,女155CM以上;

                2、年龄:男20—60周岁;女20—50周岁;

                3、拥护党的路线、方针、政策,遵纪国家法律法规

                4、自愿从事强制隔离戒毒辅警工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配

                5、具有履行岗位职责所需的资格条件和工作能力,纪律观念较强,能够保守工作秘密,无纹身。

                6、具有大专以上文化程度,具备一定的法律知识

                7、中共党员、退伍军人、警校、体育学院毕业生优先聘用。

                符合昆明地区〈0871〉困难人员认定标准,属于下列优先考虑:一,女性年龄满40周岁,男性年龄满50周岁。二,城镇零就业家庭成员中的失业人员,有失业证。三,连续失业一年以上的︾失业人员。四,享受居民最低生活保障人员,村委会乡政府开据证明。

                有下列情形之一的,不得报名

                1.曾因受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

                2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

                3.曾因违反警务辅助人员有关规定而解除劳动合同的;

                4.有较严重的个人不良信用记录的;

                5.具有较严重身体或精神疾病,不宜从事警务辅助工作的;

                6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

                7.本人或家庭成员、近亲属参加〖非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

                8.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

                       四、上班时间及薪资待遇

                1、上班时间:具体工∴作根据现场情况调整勤务

                2、薪资待遇:面议

                       五、报名方式及注意事项

                报名时间:长期,每天上午9时至下午17时(节假日除外)

                1、现场报名地点:昆明长水机场管理卐部(长水机场停车场B2层B区B01)

                联系人及电话:吕队:19988483906

                2、面试、资格审查

                报名人员需携带身份证、户口册、毕业证(学历证)其他相关证明的原件、复印件各一份进行面试。资格审查,根据相关规定,优先招聘烈士、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察、体育院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

                (一)报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因,影响招聘的,后果由报考人员自行承担。

                (二)招聘过程中,报考人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果由报考人员自行承担。

                (三)报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的,一切后果由报考人员自行承担。

                对拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则,依法签订书面合同。试用期为一个月,试用期满考核不合格,解除劳动关系。办理聘用手续前╳,报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系,并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。因报考人员原因造成无法办理聘用手续的,取消报考人员聘用资格,后果由报考人员自行承担。

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